Formação

(em modelo aberto e personalizado; em open-academy workshop)

NÃO HÁ EVOLUÇÃO SEM FORMAÇÃO.

O conhecimento é a base que permite o progresso e a sustentabilidade para reduzir custos operacionais e ter uma equipa apta e motivada.

O desenvolvimento de competências é um factor central na sustentabilidade das empresas que além de ganhos de produtividade dá maior capacidade de retenção dos seus melhores colaboradores.

Cada organização é única e por isso desenhamos programas de formação personalizados, orientados às necessidades específicas de cada organização cliente, com foco nos seus objectivos e nas necessidades de desenvolvimento dos seus colaboradores.

Exemplos de cursos: Lean management, 5S e Gestão Visual, 5S Office – serviços lean, Fluxo de Valor VSM, Lean Layout, SMED, TWI – gestão eficiente de pessoas, TPM – gestão eficiente da manutenção


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